Философия компании

компании

История

Создана более 10 лет назад с брендом «Маспалла». Уже тогда мы помогали создавать инновации и копили свою экспертность.

Создатели компании — сильные ИТ-профессионалы в прошлом (Архитекторы и ИТ-директора), которые знают толк в профессиональной разработке.

Создатели компании с 2018 г инвестируют и запускают новые бизнесы, где требуется реализация инновационных ИТ-решений

В конце концов, все это привело к запуску отдельного ИТ-бизнеса, который помогает любому бизнесу решить его ИТ-задачи

Философия

Мы верим, что современные компании могут иметь самые современные решения и любое бизнесовое решение можно виртуозно реализовать за счет современных технологий.

Мы помогаем выводить технические инновации и целые компании на рынок и привлекаем Дивергентов для решения технологических и творческих задач.

Наши Дивергенты работают на разных стратегических проектах и, тем самым, приобретают уникальный технический и бизнесовый опыт.

Работаем строго в рамках ТК РФ как с сотрудниками: Дивергентами, так и с клиентами: юридический текст договора о заключении услуг.

Наша миссия - помогать бизнесу элегантно внедрять технические инновации.

компании

Преимущества

Помогаем сосредоточиться клиентам на основном бизнесе, забирая на себя HR-вопросы.

Предоставляем аутстафф: мы нанимаем сотрудников и отвечаем за их трудовые договора, кадровый учет, отпуска, рабочие места, ноутбуки и больничные.

Помогаем реализовать инновационные проекты, которые всегда откладывались из-за нехватки ресурсов или компетенций

Мы отвечаем за подбор и рост компетенций наших Дивергентов. Параметры подбора и онбординга полностью определяются заказчиком

Как мы развиваем

сотрудников

К каждому дивергенту прикреплен Senior-ментор с его технологическим стеком, который работает в формате performance ревью раз в 2 недели.

Мы отправляем наших Дивергентов как на внешние тренинги и курсы повышения квалификации, так и проводим внутренние семинары и обучения силами Senior-менторов

Каждые полгода мы собираемся всеми Дивергентами на большой оффлайн-ретрит для кросс-опыления и командного тимбилдинга.

За счет насмотренности на разных стратегических инновационных проектов, наши дивергенты копят разнообразный технический опыт и могут использовать его для реализации на другом проекте